KT 4년 내 자기자본이익률 최대 10% 달성!
KT AICT 기업 구조 전환 개요
최근 KT는 AICT(인공지능+정보통신기술) 기업으로의 사업구조 전환을 본격적으로 추진하고 있으며, 2028년도까지 자본이익률을 9∼10%로 향상시키겠다는 중장기 목표를 설정했습니다. KT의 목표는 사업 구조를 혁신하여 통신, 미디어, 네트워크 등 다양한 분야에서 성과를 낼 수 있도록 하는 것입니다. 이를 통해 회사의 기본 목표인 기업가치 제고를 지속적으로 추진하고 있으며, 이는 업계에서도 큰 주목을 받고 있습니다.
AICT 기업으로의 전환 목표
KT는 2028년까지 향후 AI와 정보기술(IT) 분야의 매출 비중을 현재의 6%에서 19% 이상으로 끌어올릴 계획입니다. 이러한 목표는 기업의 경쟁력을 강화하는 데 큰 역할을 할 것입니다. KT는 수익성 중심의 사업 구조를 혁신하고, 저수익·저성장 사업에 대한 효율화를 추진하고 있습니다. 이는 궁극적으로 연결 기준 영업 이익률을 현재 6%대에서 9%대 이상으로 향상시키는 데 기여할 것으로 예상됩니다.
- AICT 기업으로의 사업구조 전환
- 수익성 중심의 사업 구조 혁신
- 재원 확충 및 자사주 매입
특별희망퇴직 및 인력 감소 현황
최근 KT는 특별희망퇴직 제도를 도입하여 약 2800명의 직원이 신청하였습니다. 이는 향후 본사 인력이 23% 감소하여 약 1만5000명으로 줄어드는 결과를 가져올 것입니다. 특별희망퇴직 신청자는 인사위원회를 통해 최종 선발절차를 거친 후 이달 8일자로 퇴직하게 됩니다. 이러한 조치는 조직의 효율화와 안정성을 가지고, 향후 신설 기술 전문 자회사 설립에도 기여하는 방향으로 이루어지고 있습니다.
기술 전문 자회사 설립 목적
KT는 기술 전문 자회사를 설립하여 네트워크 안정성을 강화하고, 고령화 문제를 해결하고자 합니다. 이 자회사는 기존의 네트워크 인프라 구축 및 유지 보수 업무를 전문적으로 수행하게 될 것입니다. 이러한 노력은 시장 임금 구조와의 현격한 차이를 해소하고, 신규 인력의 충원을 통해 구성원들을 정예화 및 전문화시키는 효과를 가져올 수 있을 것입니다. KT netcore와 KT P&M이라는 두 개의 새로운 법인이 설립되어 이 분야의 업무를 수행하게 됩니다.
신설 자회사 전출 인력 현황
신설 기술 전문 회사로 전출을 희망하는 인력은 총 1723명에 이르며, 이를 통해 해당 인력들은 전문성을 갖춘 새로운 환경으로 전환될 예정입니다. KT는 연간 시행되는 사업이 이러한 전환을 통해 조직에 긍정적인 영향을 미치기를 기대하고 있습니다. 우선 지원자들은 직무 전문성과 능력을 고려하여 최종 선발될 것이며, 새롭게 설립된 법인에서의 직무 전환 교육을 통해 더욱 전문성을 갖춘 인력으로 거듭날 것입니다.
KT의 중장기 재무 목표
| 연도 | 자기자본이익률(ROE) | 운영 이익률 |
| 2023 | 6%대 | 6% |
| 2028 | 9-10% | 9% |
KT는 이러한 목표 달성을 위해 유휴 부동산과 비핵심 자산을 매각 또는 개발하여 자산을 유동화할 계획입니다. 이로 인해 발생한 현금 흐름은 신규 사업 투자와 주주 환원에 사용될 예정입니다. 또한, 2028년까지 누적 1조원 규모의 자사주 매입 및 소각을 추진하여 주주 가치를 제고할 계획입니다.
앞으로의 KT 계획
앞으로 KT는 기술 전문 자회사를 통한 인력 전문화를 통해 네트워크 운영을 안정적으로 유지하고자 합니다. 이러한 기술 지원 방안은 KT의 전체적인 기업 가치를 높이는 데 큰 역할을 할 것입니다. 효율적인 인력 운영과 안정적인 네트워크 유지보수는 향후 지속적인 성장과 변화를 가져오는 기틀이 될 것입니다.
KT 기업문화의 변화
이번 구조 전환 및 퇴직 과정은 KT 기업 문화에도 큰 변화를 가져올 것입니다. 새로운 조직 문화는 변화에 대한 적응력과 혁신성을 강조할 전망입니다. 기업 내에서 더 많은 기술 전문성을 내재화하고, 직원들이 자신의 역량을 발전시킬 수 있는 환경을 조성하는데 기여할 것입니다.
결론
KT의 AICT 기업으로의 전환은 단순한 구조적 변화 이상이며, 장기적으로 기업의 경쟁력을 강화하는 중요한 전략으로 자리 잡을 것입니다. 특별희망퇴직과 기술 전문 자회사 설립 등 다양한 전략을 통해 KT는 미래 지향적인 기업으로 성장하겠다는 의지를 확고히 하고 있습니다. 이러한 노력들은 결국 기업가치의 극대화로 연결될 것이고, KT의 지속 가능한 발전에 기여할 것입니다.
